<オフィスdeリラックス>は、社員様の健康維持増進とストレスケアを目的とした福利厚生向け出張リラクゼーションサービス。企業の健康経営をサポートします!

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導入企業様で社員利用率90%以上のオフィスdeリラックス!
東京・名古屋・大阪・福岡・札幌で自社展開中
施術訪問実績270社以上!

利用率90%以上の福利厚生サービスで業績UPに貢献しています!
~社員様に笑顔と元気を提供し、もうひと頑張りできる身心づくりをサポート~

社員の疲労とストレスのチェック&リセットで、業務効率向上と健康リスクを軽減

働く人の中には、

  • 業務多忙で身心を癒す時間が無い方
  • 身心の異常に気がついてない方
  • 疲れ・ストレスからの癒され方を知らない方
  • あまりの慢性疲労で無気力になっている方
  • 一番いけない、我慢をしている方

などなどいろんなタイプの方がいます。

オフィスdeリラックスは、

プロの施術師が企業の職場へ定期的に出張訪問し、社員様の身心の疲れやストレスを軽減・解消する福利厚生向け施術サービスです。

株式会社イーヤスが提供している企業向け出張リラクゼーションサービス「オフィスdeリラックス」は導入企業様で利用率90%以上と大人気の福利厚生になっており、働きやすい職場環境づくりの実現や、社員のセルフケア意識向上やメンタルケア対策にも貢献しています。


東京・名古屋・大阪・福岡・札幌で自社スタッフによるサービス展開中。
コロナ禍でも、社員の健康維持増進や福利厚生の拡充を図る企業様からご支持いただき、

訪問実績270社を超え、今後も多くの会社に笑顔と元気をお届けしていきます!

新型コロナウイルス感染防止対策について

弊社ではオフィスdeリラックスをご利用頂く企業様・社員様が安心して施術を受けられるよう下記のように衛生管理を徹底し、濃厚接触環境に該当しないようにしております。

① 施術スタッフの訪問前2週間の体調及び当日体温の管理
② 施術スタッフのマスク着用
③ 施術前の社員様への手指アルコール消毒のお願い
④ 施術スタッフは、社員様の施術毎の手指アルコール消毒
⑤ 施術毎のベッド及び顔部クッションのアルコール消毒
⑥ ベッド周囲の空間への除菌アロマスプレーの噴霧
⑦ 施術は基本タオル越しの接触とし、素肌への接触を避ける
➇ 顔部のタオル及びフェイスペーパーは社員様毎の交換
⑨ 施術スペースでは可能な限りの換気
⑩ 対面会話を避け、ソーシャルディスタンスの維持

【3:すべての人に健康と福祉を】
【5:ジェンダー平等を実現しよう】

SDGsの取り組み

弊社は、2015年の国連サミットで採択された、SDGs「Sustainable Development Goals(持続可能な開発目標)」に共感し、17ある目標の中の【3:すべての人に健康と福祉を】【5:ジェンダー平等を実現しよう】に貢献すべく、すべての働く人が健康でいい仕事を続けられるように企業規模・業種・地域を問わずあらゆる職域への出張サービスを提供しています。
また、弊社スタッフの女性比率を90%以上とし、女性活躍社会の実現を目指して事業に取り組んでいます。

イーヤスが目指すSDGs
   2021年6月23日発表レポート

社内行事・イベントでのリラクゼーションサービスも大好評です!

イーヤスでは、職場への定期的な出張施術サービスとは別に、健康増進イベントプラン【リラクゼーションDAY】を実施しています。

日頃、なかなかご自身の身心<カラダ>を癒すことができない社員の皆様が、職場内で、勤務日に参加できるもので、高い参加率と満足感が得られ、身心に触れたプロの施術師からの的確なアドバイスフォローで、気づきの機会と健康意識の向上に繋がる機会になります。

実施規模問わず承りますので、お気軽にお問合せください!

【リラクゼーションDAY】について詳しくはこちら

導入事例

導入企業様に聞いた「オフィスdeリラックス」の効果・感想をご紹介いたします。

株式会社
エイチーム 様

社員はなかなか自分で身心<カラダ>のケアをしたりはしないので、職場で身心が癒せる機会があることをとても喜んでいます。今後もいろいろと活用させていただこうと思います。

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株式会社
デジタル・フロンティア 様

忙しい社員や制作部署の社員にはよい福利厚生ではないかと考えていました。福利厚生として社員にきちんと還元でき、社員が体感できるものとしてはとてもわかりやすいサービスだと思いました。 

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インフォテクノスコンサルティング株式会社 様

社員の病欠は昔よりも減っていると思います。それに伴って精神的にもメンタルもモチベーションとかにも良い影響を及ぼすのは間違いないです。

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TOPICS

・2023.02.08      ビジネス雑誌「財界」にて記事掲載

・2023.01.26  幻冬舎ゴールドオンラインにて代表遠藤の連載第5回目掲載

・2023.01.23    金融経済新聞に代表遠藤のインタビュー記事が掲載

・2023.01.06  会社オリジナル体操制作サービス「かいしゃの体操」リリース

・2022.12.21  幻冬舎ゴールドオンラインにて代表遠藤の連載第4回目掲載

・2022.12.02    セラピストの学校WEBサイトで代表遠藤のインタビューが掲載

・2022.11.25  幻冬舎ゴールドオンラインにて代表遠藤の連載第3回目掲載

・2022.10.28  幻冬舎ゴールドオンラインにて代表遠藤の連載第2回目掲載

・2022.10.03  幻冬舎ゴールドオンラインにて代表遠藤の連載が開始しました

・2021.06.23  SDGsの取組レポートを発表

・2020.10.14  企業向けオンラインサービスオウチdeリフレッシュリリース 

・2018.06.06    一般社団法人日本オフィスセラピスト協会設立(代表理事就任)

・2017.11.01  タナベ経営発行経営情報誌「FCC REVIEW」に掲載されました

・2016.04.18  オフィス情報のポータルサイト「オフィスの広場」に掲載されました

・2016.01.31  TBSテレビ「がっちりマンデー!!」にて、弊社サービスが取材されました

過去のメディア掲載記事はこちら

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少しだけ時間をいただきHPをご覧になられた後、ご関心を持っていただいた企業経営者様・福利厚生担当者様は、お電話またはお問い合わせフォームよりお気軽にご連絡ください。

当社から、より理解を深めていただけるよう詳しいご案内をさせていただきます。
ずはサービス内容をご納得いくまで知っていただくこと。
その後、御社にふさわしいサービスかどうかをご判断ください。

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職場の新しいリフレッシュ習慣【マッ社ージ】を全国の企業へお届けします!

会社の福利厚生としてマッサージや整体などのリラクゼーションを導入し、社内を活性化させる習慣を「マッ社ージ」といいます。

  • PC作業による目・首・肩・腰などの身体的疲労の軽減
  • リフレッシュ効果による集中力・モチベーションUP
  • 不眠・うつ症状などのメンタルヘルス予防・早期察知
  • 人材採用時のアピール材料・優秀な人材の定着化
  • ヘルスケア効果で保険の利用率低下
  • 職場のコミュニケーション快適化により業務効率・生産性UP

などに効果抜群の【マッ社ージ】の導入は、企業のリスクマネジメントであるとともに、他社へ差をつける有効な戦略的福利厚生です!

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弊社では、企業様にご採用・契約いただく前に無料体験(トライアル) をお勧めしております。

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代表者:遠藤基平

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